خدمة أجير الحج، أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خدمة “أجير الحج” خلال العام الجاري، التي من خلالها تمكّن جميع أصحاب المنشآت من الاستفادة من القوى العاملة من خلال عقود موسمية في أثناء فترة الحج، وقد دعت الوزارة جميع الأفراد الراغبين في العمل بالمشاعر المقدّسة في أثناء موسم الحج من السعوديين والوافدين، إلى رفع السيرة الذاتية لهم من خلال منصة “باب أجير”، وسوف نوضح طريقة التقديم علي خدمة أجير الحج.
التقديم علي خدمة أجير الحج
تعمل منصة أجير علي جمع الباحثين عن العمل وأصحاب الشواغر في وعاء واحد، وذلك في إطار الجهود المبذولة من أجل العمل علي تنظيم العمل، وتسهيل جميع الإجراءات للمنشآت والعاملين خلال مواسم الحج، ويستطيع جميع المستفيدين من الجنسين ولجميع الجنسيات التسجيل في خدمة أجير الحج من خلال هذه الخطوات:
- يجب الدخول علي الموقع الإلكتروني الآتي: منصة أجير.
- النقر علي أيقونة تسجيل دخول.
- إدخال رقم الهوية الوطنية أو البريد الإلكتروني في المكان المخصص لذلك.
- إدخال كلمة المرور ثم الضغط علي أيقونة دخول.
- اختيار الدخول علي أيقونة (خدمات أجير).
- ثم اختيار خدمة أجير الحج.
- ثم تسجيل جميع البيانات المطلوبة من جانب المنصة بشكل صحيح.
- ثم الضغط علي تقديم الطلب.
شروط الحصول علي تصريح العمل المؤقت في موسم الحج
- السعوديين: يجب أن لا يقل عمر الباحث عن عمل عن 18 عام.
- المقيمين: يجب أن يكون المقيم على قوة العمل لدى إحدى منشآت سوق العمل.
- يتطلب الأمر الحصول علي موافقة صاحب العمل الأساسي.
الهدف من خدمة التصاريح؟
تسعي الوزارة من توفير هذه المبادرة إلى الارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة لضيوف الرحمن، وتحسين تجربتهم في أثناء الموسم المبارك، حيث تُلزم الوزارة المنشآت باستخراج تصريح الحج للأفراد العاملين موسميًا، مع التأكيد على أن جميع المخالفين سوف يتعرّضون للعقوبات المنصوص عليها بناءً علي النظام.
وتوفر خدمة “أجير الحج” للمنشآت إمكانية إصدار تصاريح العمل وتوظيف السعوديين والمقيمين بشكلٍ مؤقتٍ، ويتم السماح لها بعرض الأماكن الوظيفية الخالية أثناء موسم الحج عبر المنصة، كما تتيح للأشخاص الباحثين عن العمل استعراض هذه الفرص والتقديم عليها.
وتسعى “أجير الحج” لتحقيق جملة من الأهداف، من أهمها تعزيز مرونة القوى العاملة، والعمل علي رفع كفاءتها في السوق، وتقديم حلول عمل مرنة، وتقليل الاعتماد على الاستقدام الخارجي.
